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    <title>RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Profession : Business, EHS, Finances, Human Resources, Purchasing / Contract type : Apprentice</title>
    <link>https://seqens-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobDescription_Contract=2658&amp;Rss_JobFamily=2406%2C2404%2C2396%2C2401%2C2403&amp;lcid=2057</link>
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    <language>en-GB</language>
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      <link>https://jobs.seqens.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1847&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-1847</link>
      <category>Human Resources/HR Operations</category>
      <category>Apprentice</category>
      <title>2026-1847 - Alternance 12 mois - Ressources Humaines H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Job Family / Sub-family : &lt;/b&gt;Human Resources/HR Operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Apprentice&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Participer à la gestion quotidienne du personnel en conformité avec les règles légales, conventionnelles et les accords collectifs de l'entreprise et du Groupe
Assister le Responsable RH sur le recrutement du personnel
Participer au suivi de la formation : formations réglementaires et actions de développement des compétences
Assurer les fonctions d'Assistant(e) RH Junior&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Préparation d'un BUT ou Licence professionnelle RH
Motivé(e), aimant le contact et ayant la volonté de découvrir le métier ainsi que le monde industriel
Aisance rédactionnelle&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Wed, 08 Jul 2026 12:29:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.seqens.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=1833&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057&amp;offerReference=2026-1833</link>
      <category>Purchasing/BU Purchasing</category>
      <category>Apprentice</category>
      <title>2026-1833 - Alternant(e) Achats H/F H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Job Family / Sub-family : &lt;/b&gt;Purchasing/BU Purchasing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Apprentice&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Application du processus achats à l’échelle régionale
- Lancement des appels d’offres, alignements technico-commerciaux, sélection des fournisseurs selon les grilles à établir
- Evaluation annuelles des fournisseurs
- Support clients internes : Aide à la définition des besoins
- Gestion des litiges de facturation (ESKER), écarts de prix
- Mise à jour des catalogues SAP + gestion des contrats d’approvisionnements
- Création des codes articles non stockés
- Mise à jour des fiches infos article pour les emballages
- Support pour mise à jour des procédures
- Support pour établissements des cahiers des charges/ analyses d’offres
- Gestion des commandes ouvertes annuelles (avec support et validation Acheteur)
- Gestion de l’aspect administratif des comptes fournisseurs (demande de RIB, modifications ou créations de comptes)
- Suivi de l’homologation des fournisseurs
- Support pour les arrêts techniques annuels
- Support aux réclamations fournisseurs
- Gestion des demandes de prix pour petits matériels lorsque fournisseurs non identifiés
- Back-up pendant congés
- Gestion des Services Généraux (commandes de fournitures de bureau, consommables machines à café, locations véhicule/déplacements, évènements,…)
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Étudiant(e) en Master 1 ou 2 spécialisé en Achats ou Supply Chain, doté(e) d’une forte motivation.
Polyvalent(e), organisé(e), extraverti(e) et à l’écoute de l’enseignement proposé (volonté d’apprendre le métier).
Faire preuve de curiosité, d’adaptabilité, de leadership et de prise d'initiative.

La maîtrise de l’anglais (niveau B1 minimum) est un plus.&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Thu, 18 Jun 2026 07:46:24 Z</pubDate>
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